5月6日，我市召开全市高质量发展总结推进工作会议，会上通报了全市2022年度综合考核结果，市人社局荣获市级机关单位综合考核第一等次。
2022年，在市委市政府的坚强领导下，市人社局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把迎接党的二十大、学习宣传贯彻党的二十大精神作为主线，全面落实“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的重大要求，在新时代新征程中劈波斩浪、奋楫争先，汇聚起开拓进取、团结奋斗的坚强力量。
我们紧盯目标、攻坚克难，努力完成城镇新增就业和城乡居民基本养老保险保障水平两项省考指标，高质量完成17项市政府民生实事，全面完成市委市政府各项目标任务；我市被人社部确定为“全国40个工伤预防重点联系城市”之一；开展清理整顿人力资源市场秩序专项执法行动，获人社部、市场监管总局通报表彰；“百名专家科技服务进百企”活动被人社部定为示范项目；南北结对帮扶合作工作被省厅评价为“优秀”等次；模范机关创建经验做法为全市唯一入选全省模范机关建设优秀案例。
我们锐意进取、实干担当，多项工作走在全省前列：科学开发技能人才评价技术资源，港口理货员被省厅公布为省级行业规范，装卸搬运工列入人社部国家标准开发计划；持续推进社保卡“一卡通”创新应用综合示范城市建设，在全省率先实现校园“一卡通”；率先启动“社银”合作项目，建成专柜专人专窗、全天候不打烊的人社服务“便利店”；积极探索社保基金数字化监管，我市被列为全省风险防控平台3个试点地区之一。
我们聚焦重点、统筹兼顾，创新打造“就在港城”智慧就业服务平台，推动就业工作数字化转型；创新实行“静默式”资格认证，实现全市25万名待遇享受人员全覆盖；创新发放连云港籍优秀学子奖学金，鼓励高校毕业生返连就业创业；《劳资矛盾多元调解》作为江苏自贸区连云港片区创新试点经验，被省政府办公厅发文复制推广。
我们真心为民、真情为企，人社服务更暖心、更走心、更贴心。持续实施人社专员服务企业制度，举办“人社周末会客厅”亲商重企活动，帮助企业解决问题近千个；多次举办“招聘夜市”，把就业岗位送到群众家门口；建成启用高层次人才一站式服务中心，让人才感受到温馨周到的服务；市政府特殊津贴专家评选取得突破，一大批专家成功入选；全力服务企业开办“一件事”，营商环境得到进一步优化。
2023年，全市人社系统将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，坚持“以人民为中心”的发展思想，坚持稳中求进工作总基调，完整、准确、全面贯彻新发展理念，按照国家、省市决策部署，紧紧围绕全市经济社会发展中心大局，着力落实就业优先战略、不断健全社会保障体系、积极强化现代化建设人才支撑、有效提升劳动关系治理能力、深度优化人社暖心服务、纵深推进全面从严治党，奋力实现全市人社事业高质量发展，为全面推进中国式现代化连云港新实践作出新的更大的人社贡献！